Com mais de 2,5 mil cadastros em menos de três meses, programa da Prefeitura conecta moradores a oportunidades formais de trabalho; operador de caixa lidera ranking de vagas
O programa “Emprego Já!”, desenvolvido pela Prefeitura de Cabo Frio por meio da Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, segue registrando crescimento expressivo na procura por oportunidades de trabalho na cidade. Na semana de 15 a 21 de junho, o número de novos cadastros no site oficial do programa mais que dobrou em relação à semana anterior, saltando de 144 para 323 – um aumento de 124%.
Desde seu lançamento, em 26 de março, o programa já contabiliza 2.514 currículos cadastrados, número que reflete o interesse da população em buscar recolocação profissional ou o primeiro emprego.
Além do site oficial (www.cabofrio.rj.gov.br/empregoja), os candidatos também podem participar via WhatsApp, pelo número (22) 99832-2974. Somente na última semana, a média de atendimentos diários foi de 60 pessoas, chegando a 112 atendimentos em um único dia (terça-feira, 17). O canal é utilizado tanto para tirar dúvidas quanto para envio e atualização de currículos.
Atualmente, o sistema conta com 88 empresas cadastradas e ativas, que oferecem um total de 444 vagas distribuídas por diversos bairros de Cabo Frio e abrangendo múltiplas áreas de atuação.
Destaque para as funções com mais vagas:
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Operador(a) de caixa: 59 vagas
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Vendedor(a): 32 vagas
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Motorista com CNH D ou E: 21 vagas
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Garçom/Garçonete: 20 vagas
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Repositor(a): 17 vagas
Em 14 semanas de funcionamento, o programa já contribuiu para a contratação de 44 profissionais. A equipe técnica realiza uma triagem semanal dos cadastros recebidos para alimentar um banco de dados cada vez mais segmentado, considerando gênero, escolaridade, faixa etária e local de residência.
Empresas interessadas em participar do programa e divulgar oportunidades podem se cadastrar gratuitamente no site: www.cabofrio.rj.gov.br/empregoja-empresas
